Активный поиск кандидатов. Первичный созвон с откликнувшимися кандидатами, отсев или направление на тестирование. Проведение видео интервью с подходящими кандидатами.
Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Профессиональная оценка личности и психотипа кандидатов.
Кладка огнеупорного кирпича.
Опыт работы от 1 года.
Сопровождение на автомобиле сотрудников по объекту. Помощь инженеру-экологу в выполнении полевых работ.
Активность, исполнительность, ответственность. Знание ПДД.
ООО «Ларсен Пайлинг» - строительная компания, основной вид деятельности – работы со шпунтом Ларсена (укрепление котлованов, откосов, траншей, берегоукрепление, монтаж обвязочных поясов...
Опыт работы инженером ПТО - не менее 3-х лет. - Профильное образование - обязательно (высшее профильное образование будет преимуществом). - Знание действующих СП...
Кладка огнеупорного кирпича.
Опыт работы от 1 года.
Испытание бетона и бетонных смесей, монолитных конструкций, отбор образцов, понимание схем контроля по прочности бетона. Испытание грунта (уплотнение, физико-механические...
Высшее (строительное) образование, либо высшее (техническое) образование и опыт работы по направлению от 1 года. Уверенный пользователь ПК ( Microsoft Office).
Анализ и оптимизация структуры сайта и его контента. Проведение аудита сайтов клиентов и конкурентов. Работа с ключевыми словами и создание...
Ждем отклика на вакансию от компетентных специалистов, с опытом работы ( опыт работы в нашей сфере большой плюс). Опыт работы в...
Разработка проектной документации жилых и общественных, промышленных зданий и комплексов. Разработка стадии "П" и стадии "Р" документации проектов.
Профильное архитектурно-строительное образование. Смежные направления: архитектурные решения, конструктивные решения. Владение программами Revit, AutoCAD. Знание нормативной базы. Стаж работы по...
Полный цикл подбора персонала на вакантные должности (точечный подбор). Оценка кандидатов на соответствие профилю должности. Сопровождение кандидатов на всех этапах...
Грамотная устная и письменная речь. Знание методов подбора персонала. Дипломатичность. Наличие ПК или ноутбука.
