Среди наших клиентов: ВТБ, Альфа-Банк, Вкусвилл, Яндекс Маркет, Билайн, Сбермаркет, IML, Галамарт, iGooods, Таксовичкофф и многие другие.
Наши люди - наш главный драйвер. Здесь ты можешь влиять на процессы и предлагать свои решения: мы открыты для тех, кто хочет менять компанию к лучшему.
Это работа с интересным быстро развивающимся продуктом, дружная команда, ДМС, оплата
обучения, интересные корпоративные мероприятия, работа в направлении IT из любой точки Мира.
Мы готовы вдохновлять новыми интересными задачами. А еще мы про стабильность: за последние годы, включая кризисные периоды, мы не только сохранили команду, но и выросли в 4 раза.
Сейчас мы в поиске QA team lead в нашу команду тестирования. Если ты хочешь выстраивать эффективные процессы тестирования, развивать команду и работать над интересным продуктом, оставляй отклик, и мы свяжемся с тобой!
Чем будешь заниматься:
Разработка и внедрение стратегии тестирования для обеспечения высокого качества наших продуктов;
Управление командой тестирования, включая найм, обучение и развитие команды QA инженеров;
Интеграция современных подходов и технологий в процессы тестирования, включая автоматизацию, CI/CD, и использование AI/ML для повышения эффективности и качества тестирования;
Тесное взаимодействие с кросс-функциональными продуктовыми командами, продактами, devops и другими заинтересованными сторонами для обеспечения внедрения лучших практик QA на всех этапах разработки продукта;
Анализ и управление рисками, связанными с качеством продукта.
Опыт работы в аналогичной роли в сфере IT, предпочтительно в финтех-индустрии, не менее 3 лет;
Опыт работы в продуктовой компании по Agile, Scrum;
Глубокие знания методологий и практик тестирования, включая интеграционное, регрессионное, нагрузочное тестирование;
Опыт работы с автоматизацией тестирования и знание соответствующих инструментов (например, Selenium, Appium, JMeter);
Знакомство с TestOps и опыт работы с CI/CD инструментами (GitLab CI/CD, Github Actions);
Способность к стратегическому планированию и управлению проектами;
Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;
Стремление к постоянному обучению и внедрению инноваций.
Работа в команде людей, влюбленных в свое дело.
Свободный дресскод без правил и предубеждений;
Открытая корпоративная культура, общение на ты, поддержка инициатив "предлагай и делай";
Сообщества по интересам и корпоративные мероприятия;
Заработная плата в зависимости от уровня компетенций;
График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00 по мск;
Оплачиваемые выходные на важные события - 1 сентября, рождение ребенка и тд.
ДМС с удаленной поддержкой сотрудников;
Работа в команде людей, влюбленных в свое дело.
