Сегодня билайн — компания изменений, чутко реагирующая на потребности
рынка и людей. А ещё билайн — это команда, объединённая общими ценностями и общей
целью — быть лидером телеком и digitalрынков, предоставляя нашим клиентам новейшие
продукты и услуги, а также сервис
самого высокого уровня.
Наша команда фокусируется на развитие Data driven культуры в компании. Мы развиваем сообщества аналитиков и специалистов по машинному обучению, расширяем стандарты и лучшие практики, создаем обучающие курсы, проводим техническую оценку сотрудников при найме и переоценку компетенций. Ищем специалиста который усилит нашу команду, а так же поможет в развитие процессов и рост вовлеченности сотрудников.
Итак, Вам предстоит:
- участвовать в онбординге новичков;
- составлять планы мероприятий, помощь в организации выступлений технических экспертов;
- развивать вовлеченность технической команды за счет организации мероприятий и активностей, коммуникации в онлайн каналах;
- организовывать процесса проведения технической оценки сотрудников (составлять планы и графики, согласовывать с руководителями и участниками);
- организация технических экспертов для создания технических стандартов;
- продвижение сообществ аналитиков и специалистов по машинному обучению внутри компании и снаружи.
Мы будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру, если у Вас есть:
- опыт работы в HR;
- хорошее понимание IT специфики;
- умение говорить с бизнесом на одном языке;
- желание быть драйвером изменений;
- высокие коммуникативные навыки.
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- График работы 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45);
- Возможность развития и построения дальнейшей карьеры;
- Корпоративная сотовая связь;
- ДМС.
