Туту занимается путешествиями, у нас есть электрички, самолёты, поезда, автобусы, отели, туры и вообще всё, что нужно для того, чтобы куда-то уехать.
В 2023 году мы выделили новое направление в компании — кросс-сейл. Цель этого направления — повысить количество контактов с нашей экосистемой (в том числе с новой аудиторией) и увеличить долю клиентов, которые знают и покупают больше 1 продукта в линейке Туту.
В рамках нового направления мы запускаем новую команду, которая будет отвечать за главную страницу нашего сервиса. Ключевая цель команды — наращивать долю покупателей с несколькими продуктами, с большим упором на связку «транспорт + отель», научиться эффективно перенаправлять трафик между продуктами и платформами и выстроить систему регулярных информационных и маркетинговых коммуникаций с нашей аудиторией.
Кого мы ищем
Middle+ Go-разработчика на задачи по проектированию и разработке продуктовых фичей вместе с мобильной командой.
Немного про стек
— Микросервисы на Go в OpenShift (K8s).
— MariaDB, MongoDB, Redis, Kafka, ClickHouse.
— Мониторинг в Grafana, Sentry.
— Задачи ведутся в Jira, документация в Confluence.
— Есть монолит и микросервисы на PHP.
Основные задачи
Перевод раздела главной на новый техстек с учётом требований команды контента и SEO (выезд из монолита на микросервисы).
Расширение и развитие backend-сервисов для управления контентом и данными.
Подключения источников данных для нового раздела: разработка единого API для продуктов, интеграция с внутренними сервисами и др.
Создание админки для управления контентом.
Покрытие кода unit-тестами.
Проведение код-ревью.
Активное участие в поиске и решении возникающих технических проблем.
От вас нужно
Опыт работы над веб-приложениями от 3 лет.
Опыт разработки на Go.
Опыт работы с PHP или готовность его получить: ничего нового писать не придётся. Сейчас главная страница живёт в нашем монолите.
Опыт работы c реляционными базами данных.
Умение проектировать в рамках микросервисной архитектуры.
Будет плюсом
Опыт работы с NoSQL и колоночными БД.
Опыт работы с системами аналитики.
Опыт работы с системами стриминга данных (Kafka).
Готовность много взаимодействовать с ребятами из других команд.
Про команду и рабочий процесс
У нас большая кросс-функциональная продуктовая команда с упором на мобильные приложения (и с вебом «на вырост»). В ней есть мобильные- и backend-разработчики, тестировщики, дизайнеры, системный аналитик, продакт-менеджер и продуктовый аналитик.
Мы работаем по классическому Scrum с двухнедельными спринтами. Бэклог, планирования, ретроспективы, ежедневные встречи — это всё есть у нас.
График работы
Мы приветствуем любой формат занятости, который будет удобен для вас: полная удалёнка, работа из офиса или посещение офиса когда захочется.
Про компанию
— Компания с хорошим техническим стеком, техруководителями и готовностью одними из первых пробовать новые технологии.
— Сильный блог на Хабре, где пишут в том числе технари о своей работе.
— Хорошая техническая инфраструктура, очень крутая внутренняя база знаний, культура API и так далее.
— Открываются новые направления, где можно делать всё с нуля.
Весь положенный набор плюшек: ДМС со стоматологией, кухня в офисе, страховка на путешествия, ноутбук, премии по результатам работы, оплата больничных, регулярная переиндексация зарплаты, а также обучение, премия за прочитанные книги и обмен опытом.
Структура собеседований
— Пройти HR-менеджера, до 40 минут, сразу перед техсобеседованием. Никаких «кем вы видите себя через 5 лет».
— Встреча с парой техспециалистов. Можно понять, достаточно ли профессиональна наша команда и комфортно ли вам с ней будет. Мы в свою очередь проверим ваши профессиональные знания и навыки.
— Финальная встреча с командой и с Product Owner.
