Обучение персонала
Оценка персонала
Тренинги
Организаторские навыки
Составление планов по обучению персонала
еще навыки...
Наша компания специализируется на продаже и поставке ИТ решений для крупного бизнеса, работаем со всеми регионами России, активно развиваем собственное производство. Нашими поставщиками являются производители международного и российского IT-рынка, такие как: Cisco, Huawei, HPE, Dell, Lenovo, xFusion, CheckPoint, FortiNet, H3C, Maipu и другие.
Сейчас мы усиливаем HR команду, позиция новая.
Задачи, которые предстоит решать:
- Участие в построении методологии оценки сотрудников;
- Планирование и реализация обучения сотрудников;
- Организация системы наставничества и менторинга;
- Обеспечение доступа к необходимому контенту обучения сотрудников;
- Курирование обучения менеджеров по продажам;
- Подбор поставщиков обучения и согласование условий;
- Проведение внутренних тренингов по ценностям, коммуникации и технике презентации.
Требования к сотруднику: - Опыт работы по подбору персонала в IT-компаниях или кадровом агентстве;
- Опыт в HR от 2-х лет;
- Умение и готовность работать в режиме многозадачности;
- Высокий уровень коммуникаций;
- Проактивность и исполнительность.
Что предлагаем:
- Официальное трудоустройство и оформление согласно ТК РФ с первого дня (с оплачиваемым больничным, отпуском и т.д.);
- Гибридный график работы после прохождения ИС;
- Оплата мобильной связи и предоставление всей необходимой техники;
- Активный рост в быстроразвивающейся компании;
- Регулярные team building'и, корпоративы и мероприятия так же для сотрудников;
- Pet-friendly офис (м. Дмитровская);
- Подключение к медицинскому обслуживанию после прохождения испытательного срока;
- Поддержка HR на всех этапах.
Адрес:
Москва, Новодмитровская улица 2к2 Метро
Дмитровская (Серпуховско-Тимирязевская)