Unisender — продуктовая компания, которая помогает бизнесу просто и без заморочек вести коммуникацию со своими клиентами и увеличивать продажи. Наш основной продукт называется так же, как и компания, и представляет из себя платформу для создания красивых и эффективных email-рассылок. Помимо этого в рамках продукта мы развиваем чат-ботов, автоматические цепочки рассылки и другие каналы коммуникаций с клиентами, например sms или viber рассылки.
Мы работаем в автономных межфункциональных командах и позволяем каждому брать ответственность на себя и реализовывать самые смелые идеи!
О команде: у нас несколько кросс-функциональных команд. Сейчас мы в поиске сильного React Developer(а) для одной из команд.
Тех. стек нашего фронта:
Задачи:
Реализация продуктовых задач функционала конструкторов: email, виджетов для сайтов и мобильных приложений, лендингов.
Декомпозиция проектов.
Оптимизация и рефакторинг существующей реализации.
Участие в жизни команды (планирование спринтов, оценка задач и т.д.) и продукта (участие в обсуждениях, предложение идей, взаимодействие с саппортом и QA).
О тебе:
Есть минимум 3-4 года коммерческого опыта в роли frontend разработчика.
Опыт работы со стеком React + TypeScript + Redux (опыт с Ant Design будет весомым плюсом).
Опыт разработки UI китов и переиспользуемых библиотек.
Понимание работы современных SPA приложений.
Понимание micro frontend архитектуры.
Применение инженерных подходов к разработке (SOLID).
Умение писать чистый, лаконичный код.
Желание учиться и развиваться в области frontend разработки.
Мы предлагаем:
Работу в аккредитованной IT-компании.
Трудоустройство по ТК РФ (возможно ИП).
Удаленная работа из любой точки мира, но есть и офисы в Москве и Минске.
Компенсация медицины, медикаментов, спорта после прохождения испытательного срока.
Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника.
Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
Наличие ресурсов для реализации идей и широкую зону ответственности.
Команду единомышленников, культуру взаимоуважения и сотрудничества.
Активную корпоративную жизнь: неформальные встречи, участие в тематических конференциях и форумах.
Ценим work-life balance, не приветствуем овертаймы, нет задач “на вчера”.
Мы открыто делимся конструктивной обратной связью, с уважением к другим.
Поддерживаем развитие каждого. Оплачиваем все профильные ивенты, книги и курсы.
