Телефонное интервью
Подбор персонала
Atlassian Jira
МТС Digital – сердце цифровой Экосистемы МТС. 12 гильдий инженеров, суперкомпьютер, системы видеоаналитики, IoT, собственная лаборатория AI и 20+ петабайт данных. Финтех, стриминг, гейминг, мобильные приложения, облачные сервисы. Каждый день мы работаем над тем, чтобы вывести мобильную и веб-разработку на новый уровень, благодаря сплоченным продуктовым командам и agile практикам.
Чем предстоит заниматься:
- работать с откликами по внутренней и внешней Реферальной программе;
- проводить скрининг кандидатов;
- работать с Jira: заведение и треккинг задач;
- осуществлять коммуникацию с рекрутерами и нанимающими менеджерами по статусу отработки рекомендованного кандидата;
- дополнительные задачи по проектам команды.
Что мы ждем от кандидата:
- опыт работы в роли сорсера/ресечера/рекрутера от 6 мес.;
- желание развиваться в подборе персонала;
- базовое понимание IT-ролей;
- опыт работы с Excel, Power Point;
- высокие коммуникативные навыки;
- многозадачность;
- навык работы в сжатые сроки.
Что мы предлагаем:
- работу 40 часов в неделю, корпоративную связь;
- развитие в командах профессионалов — коллеги и наставники всегда готовы делиться опытом;
- единую подписку МТС Premium — KION light в онлайн-кинотеатре KION, сервис МТС Music, 30 дней бесплатного пользования подпиской OZON Premium;
- непрерывное развитие — доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета, а также к библиотеке с полезными книгами и периодикой.
Адрес:
Москва, проспект Андропова 18к9 Метро
Технопарк (Замоскворецкая)
