Подбор персонала
Грамотная речь
HR
Подбор сотрудников
Умение добиваться поставленных целей
еще навыки...
Наша компания занимает 13 место в рейтинге ИТ-аутстафф агентств Россиии, ищем специалиста на позицию HR generalist для усиления направления.
Задачи
- Поиск специалистов по техническим требованиям наших клиентов;
- сопровождение сотрудников их жизненном цикле в компании: onboarding и адаптация, ротация, удержание, увольнение, работа с ушедшими сотрудниками;
- Мониторинг качества и удовлетворенности специалистов;
- помогать сотрудникам в развитии: подготовка к техническим собеседованиям, формирование и скилл ап по матрице компетенций;
- Ведение отчетной документации;
- Работа с базой специалистов и повышение лояльности;
Наши ожидания
- опыт работы на позициях HR Generalist / HR-специалист / HRBP от 2-х лет;
- опыт успешной реализации HR-проектов;
- развитые проактивность, креативность и коммуникативные способности;
- Опут работы в IT-компании;
Будет плюсом образование в области управления персоналом или психологии
Адрес:
Нижний Новгород, улица Пискунова 29